秋水伊人 发表于 2020-2-24 16:12
  
反方:我认为互补更好,团队协作的本质就是互补。有些搞研发的的人可能不善言辞,而一个团队又离不开与外界的沟通。这时就需要有不同性格的人。
头像被屏蔽
新手780102 发表于 2020-2-24 16:30
  
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
airbus 发表于 2020-2-24 16:41
  
骑墙:保持中立,具体问题具体分析,没有必要一刀切,该互补就互补,该相似的位置还是要相似的,这就是老板的看法了!
新手951972 发表于 2020-2-24 16:50
  
反方:团队人员的性格必须互补才可以做的了大事
新手951972 发表于 2020-2-24 16:55
  
反方“理由大家都懂
哥丶珍藏版 发表于 2020-2-24 17:16
  
个人认为,取长补短最好
一帆凤顺 发表于 2020-2-24 17:37
  
团队最好能集思广益
7情6欲 发表于 2020-2-24 17:46
  
不同的团队,处理不同的业务,不同的需求
xin2004108 发表于 2020-2-24 17:54
  
打卡+完成学习。
japy 发表于 2020-2-24 17:58
  
反方
还是需要求同存异的

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