想要收获额外成长收益吗?快加入笔记分享大军吧! 本期激励正在计算中,即将更新!! 截止8月31日,已有40+位工程师加入笔记分享,共发表400+篇>>
「每日一记」目前已开展9期,已有近400位工程师参与并坚持不懈的进行技能输出,征集到5000余篇技术笔记,共派发出近1000000+S豆,送出36份精美好礼!
Hi~ 年已过半,8月如期而至,你今年的自我提升计划都执行到哪一步了? 为持续激励 IT技术人不断学习积累,沉淀经验、精进自身技能 社区会将「笔记分享激励项目」持续进行到底!
PS:分享的技术笔记内容质量越高,额外激励越高!有料及优秀等级笔记可额外获得200-1000不等的S豆奖励, 还有机会获得50-200元不等话费券及参与幸运实物抽奖哦~
►【参与方式】 发表以#【每日一记10】#为标题前缀的技术分享帖,提交发表即可
►【笔记创作指南】 建议笔记采用的结构 1、QA(问题-答案)式结构,先说问题,再给建议或者解决方案(可以多条并列) 2、内容图文结合,文章不用太长,条理清晰,有实质性的参考价值,能解决实际问题;
以排错故障为例:
写作思路:问题现象--原因分析---排查思路和解决方法--排查结果--注意事项;
(杜绝复制抄袭、滥竽充数、灌水的内容,否则将取消笔记激励,造成个人时间浪费!小编会审核每一条笔记的哦)
↑↑↑ 【每日一记】笔记分享收益榜公布——更新至8月31日 累计奖励升级至5000S豆,质量奖励加码,继续分享去冲榜吧! 笔记被设置「有料」标签可额外获得200S豆;「优秀」标签可额外获得1000S豆 温馨提示:不符合分享要求的内容将不计入分享天数与奖励;笔记内容质量高,将额外计入等级奖励;
►【活动时间】 2020年8月1日--2020年8月31日 23:59
►【内容要求】 1、内容须为作者原创,且与日常技术运维工作相关;(图文并茂,与某公司产品相关更佳) 2、每篇笔记要求内容完整且不少于100字,有一定的参考价值和意义; 3、发帖格式须以【每日一记10】+第几天为标题前缀+自拟标题;(不加标签会影响奖励统计哦!) 4、幸运实物奖每7天统计抽取一次,中奖用户名单将于本帖进行公布; 5、累计奖励计算方式:以最高累计奖励为准;(例如分享累计10天,激励计算公式=10*30+2000) 6、管理员每月汇总奖励名单,S豆奖励及实物奖每月末结算派发一次;
7、禁止灌水、抄袭和复制他人内容,一经发现取消其获奖资格; 8、本活动长期有效,最终解释权归某公司社区所有;
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——第9期“优秀等级”笔记派发奖励名单—— 作者 | 帖子板块 | 主题 | 等级奖励 | young_1003 | 超融合HCI | | 获“优秀”图章/50元京东卡奖励 | young_1003 | 超融合HCI | | 获“优秀”图章/50元京东卡奖励 |
——第10期周幸运礼品获得者公布——(价值100元以内的心愿礼品 限京东自营)
等忙完这一阵,就可以继续忙下一阵了,今天你写笔记了吗? |