优秀表彰,共领卓越! 一、背景在服务过程中,我们识别到了这么一群人, 他们始终潜心学习、精益求精,不断提高自己的技术水平用以提高客户的服务质量; 他们经常敢为人先、客户至上,快速学习应用新的方法和技巧,用产品/方案效果帮客户实现物超所值; 他们一贯稳扎稳打、谨小慎微,用责任心守护好了每一次服务和客户的期待。 他们默默付出了自己的心血、精力,尽力守护好服务和产品的口碑、客户的满意。他们也在自己的圈子里不断牵引新工程师越做越好;但技术的敦厚、踏实也让他们功成不居。 但,优秀需要被发现!优秀需要被人认可!优秀需要被发扬! 区域需要优秀的人影响和培养出更多优秀的人,提供一个优秀人才交流、碰撞的舞台。
二、表彰目标-认可优秀工程师,不断识别和牵引更多工程师变得更加优秀。典型的优秀行为: -技术上精益求精、态度上敢为人先、结果上一骑绝尘 -优秀是一种习惯,一如既往的持续优秀
三、表彰形式①入选西北区月度明星工程师榜,海报发布在社区、技术大群、朋友圈 ②进入区域产品/业务智囊团,共同参与区域客户服务策略/产品策略制定 ③每人每期奖励1000S豆,连续3期入选或累计6期入选可额外奖励5000S豆。
四、2024年11月表彰名单姓名 | 明星工程师肖像 | 所属公司 | 提名理由及事迹详情 | 张鑫 |
| 兰州杰辉电子科技有限公司 | 提名理由:技术上精益求精,日常持续高标准践行客户至上 事迹详情:负责张掖,多次获得销售、客户正向评价,独立解决大量问题(400 简单问题基本没有、每日一问参与度 90%&准确率 90%) | 宗文轩 | | 甘肃青络电子科技有限公司 | 提名理由:技术上精益求精,日常持续高标准践行客户至上 事迹详情:积极接受服务质量提升建议(项目严格录入 PRM 系统并获取评价),为了保障客户业务多次加班加点、对客户合理要求有求必应(400 简单问题基本没有、每日一问参与度 80%&准确率 80%) | 秦宇翔 | | 青海丰寸信息技术有限公司 | 提名理由:敢为人先,快速落地安全效果兑现思路,帮助多家客户提升安全效果,得到客户高度认可 事迹详情:快速落地安全效果兑现方案,帮助 5 个客户解决安全问题的同时,提升了客户对产品和服务的满意度、也为公司带来了测试机会&增复购机会 | 马力群 | | 宁夏和信成科技有限公司 | 提名理由:技术上精益求精、融会贯通,日常持续高标准践行客户至上 事迹详情:1、宁夏某能源客户,设计13个场站69台设备,个人能够主导带领团队和甲方协同交付,个人专业管理能力深得客户和市场的认可,目前交付整体顺利有序。 2、能独立负责宁夏税务行业云桌面交付,针对外设多、卡慢场景能输出最佳实践案例,得到客户、办事处、其他技术同事的认可 | 闵小伟 | | 宁夏天时科技有限责任公司 | 提名理由:敢为人先,测试中将产品/方案落地效果有效传达,直接促进落单 事迹详情:测试SIP和STA期间多次与客户讲述产品价值和使用当时让客户真实的认可深信服的产品并在测试期间帮助客户梳理灰度资产并识别安全薄弱点,深受客户认可并打电话到市场测表扬,加速了项目立项已经确定25年采购。 | 赵国顺 | | 宁夏和信成科技有限公司 | 提名理由:敢为人先,帮助大量客户升级防火墙、测试云威胁情报网关提升客户安全效果 事迹详情:AF防火墙推送质量版本,协调研发和运营共同完成一个客户的89台AF升级到8.0.95,提升某网信办检测能力获得甲方认可,下一步推动云威胁情报网关测试 | 崔耀文 | | 兰州杰辉电子科技有限公司 | 提名理由:敢为人先,测试中将产品/方案落地效果有效传达,直接促进落单 事迹详情:1、在多个安全测试里(GSWLJT、QYSH、GSGBDST),围绕效果持续给客户合理化建议、兑现方案和产品的价值,获得客户及销售的高度认可; 2、在跨区的 HCI 项目上服务获得集成认可,后续项目点名杰辉服务,包括全国其他省份的服务 3、社区每日一问活动参与度 60%,准确率 100%;升级到 400 的问题无弱能力 |
五、自荐、推荐他人通路
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